2021年12月24日，在金融界主辦的“2021年金融界智能金融國際論壇暨第十屆領航中國年度盛典”上，“金智獎”年度評選結果順利揭曉。作為全球領先科技券商老虎國際B端業務之一，老虎ESOP憑借全自研的數智化ESOP(員工持股計劃)系統為250多家新經濟和實體企業提供一站式優質高效ESOP服務，榮獲“杰出金融創新案例獎”。

　　歷經4個月報名與評選，主辦方金融界結合產品模式是否自研、是否運用數字科技、是否有效推動實體企業和產業鏈數字化升級等因素進行綜合評定。此次獲獎，意味著老虎ESOP提供高效優質ESOP服務助力實體企業發展受到廣泛認可，也進一步展現其通過自研ESOP底層系統加速行業數智化。

　　一直以來，港美股上市企業因其新經濟屬性、重視戰略和研發人才而大手筆發行股權激勵，面向該市場的股權激勵服務商迎來快速發展，老虎國際ESOP業務短短兩年多時間便服務超200家新經濟企業。

　　積累大量ESOP管理實操經驗的老虎國際敏銳捕捉到A股側需求。對定位‘硬科技’、以技術和知識密集著稱的科創板而言，股權激勵已經上升成企業吸引人才、留住人才的重要戰略。有數據顯示，發布激勵計劃的科創板企業由2019年的9家、2020年的65家陡增至2021年的145家。然而，A股企業的ESOP管理則往往面臨激勵人數多、激勵規模大、激勵方式多但供應商個性化服務不足、數據管理不夠高效、響應迭代速度滯后等痛點，行業數智化亟待破局。

　　為滿足A股企業需求，老虎國際ESOP團隊于2020年啟動A股ESOP業務，一方面發揮技術優勢進行A股ESOP底層系統自研，另一方面則配備熟悉A股客戶的專業方案咨詢、財務、法務、產研、客服團隊等，持續提升專業認知與服務能力。短短一年多以來，老虎ESOP已經成為創新型A股企業進行ESOP管理時的首選服務商,  客戶名單包括入選北京市首批“隱形冠軍”名單的網安一哥奇安信、中國境內上市企業VIE+CDR第一股的九號公司及多家半導體、生物醫藥、科技創新領域的龍頭企業。

　　目前，老虎ESOP已形成一套完整的股權激勵全流程管理系統，可提供從激勵數據梳理、激勵計劃在線管理、授予到稅務財務報表生成，以及各類股權激勵工具的行權、歸屬、交易等方面的數據管理，助推行業實現數智化。

　　以老虎ESOP率先推出的自動驗資功能舉例，此前，A股企業在歸屬驗資環節需面對手動計算股份數量、單獨通知繳款、逐個核對銀行流水等大量重復性勞動。而老虎ESOP基于深入的客戶洞悉和中后臺自研優勢，推出系統直接計算行權金額、管理員一鍵發送繳款信息、系統自動匹配繳款金額的一條龍自動驗資服務，有效節省A股企業客戶的人力成本，大大提高歸屬效率。

　　“未來，我們將不斷升級完善系統，支持更多的激勵工具以及多種行權方式的智能化管理，為更多上市及擬上市實體公司提供更加優質的股權激勵服務和更加先進的股權激勵數字化解決方案，為推動行業數智化轉型升級貢獻力量。”老虎ESOP負責人表示。