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    京東換帥,電商加速進(jìn)入“守二代”?

    2022年04月08日 15:37:08 來(lái)源:出品©一筆封禪

      出品©一筆封禪

      作者@何鯨洛

      2019年9月。

      55歲的馬云,正式辭去了阿里巴巴董事局主席一職,由阿里現(xiàn)任集團(tuán)CEO張勇接任。

      2021年3月。

      41歲的黃崢,宣布卸任拼多多董事長(zhǎng),由現(xiàn)任CEO陳磊接任。

      2022年4月。

      京東發(fā)布公告稱,徐雷將接替48歲的劉強(qiáng)東,擔(dān)任京東集團(tuán)首席執(zhí)行官。

      自此。

      電商三巨頭,馬云、黃崢和劉強(qiáng)東都開始了“垂簾聽政”。

      ①

      京東交權(quán)?

      ▽

      徐磊何許人也?

      2007年。

      徐雷曾任職京東商城市場(chǎng)營(yíng)銷顧問,負(fù)責(zé)組建京東商城市場(chǎng)公關(guān)部。

      2009年。

      徐雷任京東商城營(yíng)銷副總裁,全面負(fù)責(zé)京東商城廣告推廣、公關(guān)宣傳、品牌建設(shè)、政府公關(guān)、校園及企業(yè)營(yíng)銷等工作。

      2011年。

      徐雷出走京東,加盟鞋業(yè)巨頭百麗國(guó)際控股運(yùn)營(yíng)的B2C網(wǎng)站優(yōu)購(gòu)網(wǎng)上鞋城任職CMO。

      2013年。

      徐雷重返京東商城任職高級(jí)副總裁,全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷工作。

      2016年。

      徐雷擔(dān)任京東集團(tuán)高級(jí)副總裁,著手推動(dòng)了京東商城APP、PC和微信手Q等前端業(yè)務(wù)及團(tuán)隊(duì)的閉環(huán)整合,組建了商城營(yíng)銷平臺(tái)體系,通過組織創(chuàng)新極大的提升了公司的營(yíng)銷和運(yùn)營(yíng)效率,為商城構(gòu)建了強(qiáng)有力的運(yùn)營(yíng)及營(yíng)銷競(jìng)爭(zhēng)力。

      2017年。

      徐雷擔(dān)任京東集團(tuán)CMO,全面負(fù)責(zé)集團(tuán)整體包括商城、金融、保險(xiǎn)、物流、京東云等業(yè)務(wù)在內(nèi)的整合營(yíng)銷職能,以及集團(tuán)整體的國(guó)內(nèi)市場(chǎng)公關(guān)策略策劃職能,更敏捷高效地為集團(tuán)各業(yè)務(wù)板塊提供公關(guān)與市場(chǎng)、公關(guān)支持與服務(wù)。

      2018年。

      京東商城實(shí)施輪值CEO制度期間。

      徐雷兼任首任京東商城輪值CEO。

      2021年。

      徐雷被委任為京東首位集團(tuán)總裁。

      接著就是今天。

      2022年4月7日。

      徐雷任京東集團(tuán)首席執(zhí)行官,京東集團(tuán)董事會(huì)執(zhí)行董事。

      當(dāng)然。

      徐雷這一路走來(lái)也并非毫無(wú)波瀾。

      2015年。

      寶潔前大中華區(qū)美尚事業(yè)部副總裁熊青云“空降”京東,全面負(fù)責(zé)京東商城市場(chǎng)部的工作。

      徐雷只能“專職”做無(wú)線業(yè)務(wù)的研發(fā)及運(yùn)營(yíng)工作。

      不過。

      熊青云不到一年就被徐雷給KO了。

      2018年9月。

      劉強(qiáng)東明尼蘇達(dá)州事件更是給京東品牌造成了惡劣影響。

      另一方面由于線上電商和拼多多的異軍突起。

      退居幕后的劉強(qiáng)東開始“放權(quán)”。

      此前。

      2016年7月。

      劉強(qiáng)東在央視財(cái)經(jīng)欄目《對(duì)話》中直言,未來(lái)京東會(huì)超過100萬(wàn)人,如果不能控制這家企業(yè),寧愿把它賣掉 。

      2018年1月。

      劉強(qiáng)東曾在達(dá)沃斯論壇上表示,他退休不會(huì)早于65歲。

      但從2019年開始。

      劉強(qiáng)東就已經(jīng)陸續(xù)退出京東子公司等法定代表人了。

      2020年以來(lái)。

      劉強(qiáng)東已卸任包括京東數(shù)科、京東物流、京東云計(jì)算在內(nèi)的46家公司的法人代表、董事長(zhǎng)或其他高管職務(wù)。

      2022年4月。

      天眼查App顯示:

      劉強(qiáng)東共關(guān)聯(lián)79家企業(yè),其中存續(xù)或在業(yè)狀態(tài)的有29家,包括京東集團(tuán)股份有限公司、京東科技控股股份有限公司、北京京東叁佰陸拾度電子商務(wù)有限公司、宿遷天強(qiáng)股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)等,版圖涉及科技、物流、投資、健康、汽車、企業(yè)管理、電子商務(wù)等。

      此時(shí)此刻。

      京東早已不再只是劉強(qiáng)東的京東了。

      ②

      徐雷掌舵?

      ▽

      2019年3月。

      劉強(qiáng)東“回歸”時(shí)曾放言:誰(shuí)不服徐雷,就是不服我。

      當(dāng)然。

      這次京東的權(quán)力交接自然不會(huì)只是因?yàn)樾炖字皇莿?qiáng)東的“鐵哥們兒”。

      就像公告中說(shuō)的:

      第一徐雷擔(dān)任京東零售CEO以來(lái),在業(yè)務(wù)上做出了重大貢獻(xiàn);

      第二徐雷擔(dān)任京東集團(tuán)總裁以來(lái),在運(yùn)營(yíng)管理上做出了突出貢獻(xiàn);

      第三也是前述提到的,得益于京東業(yè)已形成的集體決策和快速響應(yīng)機(jī)制。

      要知道:

      徐雷在“明州性侵案”一個(gè)月前就已經(jīng)臨危受命。

      2019年。

      徐雷任下。

      京東便已開始回歸增長(zhǎng)快車道,全年 GMV 首次突破 2 萬(wàn)億元大關(guān),同比增長(zhǎng)近 25%,且成功扭虧為盈,凈利潤(rùn)達(dá)到 122 億元。

      結(jié)束了上市以來(lái)的多年虧損。

      2020年。

      京東又喊出了“未來(lái)三年,將在下沉新興市場(chǎng)再造一個(gè)京東零售”的口號(hào)。

      2021年。

      京東第四季度及全年業(yè)績(jī)顯示:

      2021年第四季度,京東集團(tuán)凈收入為2759億元人民幣(約433億美元),同比增長(zhǎng)23.0%;2021年全年凈收入達(dá)到9516億元人民幣(約1493億美元),同比增長(zhǎng)27.6%。

      與此同時(shí)。

      京東的活躍買家用戶數(shù)約為 5.7 億,較前一年凈增 1 億,這 1 億人中的 70% 都來(lái)自于下沉市場(chǎng)。

      2022年3月。

      京東物流收購(gòu)德邦股份66.49%股份,雙方將在快遞快運(yùn)、跨境、倉(cāng)儲(chǔ)與供應(yīng)鏈等領(lǐng)域展開深度合作。

      但是京東也不是沒有挑戰(zhàn)。

      2021年Q2營(yíng)收同比增速為26.2%;

      2021年Q3營(yíng)收同比為25.5%;

      2021年Q4則下降至23.0%。

      而它的三大營(yíng)收來(lái)源:京東零售、京東及新業(yè)務(wù)。

      零售還算穩(wěn)健;

      物流也算正常;

      只是新業(yè)務(wù)虧損過大,京喜一度網(wǎng)傳將大規(guī)模裁員。

      也與此同時(shí)。

      抖音、快手等社交電商發(fā)展如火如荼;

      阿里也在前不久上線了自營(yíng)業(yè)務(wù)貓享。

      ③

      京東的下一個(gè)十年?

      ▽

      不知不覺。

      京東已然成長(zhǎng)為一家接近萬(wàn)億收入、擁有近40萬(wàn)員工的互聯(lián)網(wǎng)巨頭企業(yè)。

      只是如今。

      大環(huán)境對(duì)電商并不友好。

      又或者說(shuō)電商就跟整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)一樣正在進(jìn)入一個(gè)全新的“精微”時(shí)代。

      對(duì)于京東來(lái)說(shuō):

      低俗借貸廣告或許不算什么。

      京豆返利關(guān)停也是早晚的事。

      只是這次的大規(guī)模裁員可能影響深遠(yuǎn)。

      2022年3月22日。

      澎湃新聞?dòng)浾吡私獾剑诰〇|本輪裁員中,主要涉及的是旗下零售、物流、健康業(yè)務(wù)和京喜事業(yè)群,月底為此輪離職的 deadline。

      與此同時(shí)。

      京東又將辭退美名其約稱呼為“畢業(yè)”。

      此前。

      2019年4月。

      京東內(nèi)部發(fā)布劉強(qiáng)東署名郵件,要求堅(jiān)決淘汰三類人:

      1、不能拼搏的人,無(wú)論業(yè)績(jī)好壞,職位高低,也不管是老員工或者管培生,不管是身體原因還是家庭原因,凡是不能拼或者拼不動(dòng)的。

      2、不能干的人,也就是績(jī)效差的人。

      3、性價(jià)比低的人,有的人不斷升職加薪,或者因?yàn)閸徫徽{(diào)動(dòng),喪失了性價(jià)比。

      2018年5月。

      劉強(qiáng)東在天津舉辦的第二屆世界智能大會(huì),在會(huì)上劉強(qiáng)東針對(duì)最近“裁員一半”的傳聞做出了回應(yīng):“我們永遠(yuǎn)不會(huì)開除任何一個(gè)兄弟”。

      早在2008年。

      劉強(qiáng)東就曾立過員工是兄弟的人設(shè):“我恐懼的不是自己的財(cái)富會(huì)喪失掉,而是想到很多兄弟跟我拼了快十年,從18歲、20歲跟著我,在北京連房子都沒有,公司倒閉了,那他們都白干了,不知道該怎么面對(duì)他們。”

      至此。

      劉強(qiáng)東和京東算是徹底失去了“員工親如兄弟”的人設(shè)。

      沒有光環(huán)的京東未來(lái)會(huì)去往何方?

      我們不得而知。

      但大概率。

      部分電商可能都活不到下一個(gè)十年。

      最后。

      我們?cè)倭膸拙洹?/p>

      徐雷接任京東之后,最好的結(jié)果也不過是成為下一個(gè)“蘋果”。

      未來(lái)可能會(huì)更加“保守”。

      文章內(nèi)容僅供閱讀,不構(gòu)成投資建議,請(qǐng)謹(jǐn)慎對(duì)待。投資者據(jù)此操作,風(fēng)險(xiǎn)自擔(dān)。

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    IDC:2025上半年全球智能家居清潔機(jī)器人出貨量同比暴

    IDC今日發(fā)布的《全球智能家居清潔機(jī)器人設(shè)備市場(chǎng)季度跟蹤報(bào)告,2025年第二季度》顯示,上半年全球智能家居清潔機(jī)器人市場(chǎng)出貨1,2萬(wàn)臺(tái),同比增長(zhǎng)33%,顯示出品類強(qiáng)勁的市場(chǎng)需求。

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